Creando Equipos de Trabajo de Alto Desempeño – Parte 2 – Las Herramientas

Ponente: Magdalena Santos Miembro de THE OD CONSULTING GROUP En nuestro blog previo del mismo nombre “Creando Equipos de Alto Desempeño” describimos las características de los equipos ineficientes y las características de los equipos de trabajo de alto desempeño. Así mismo describimos los títulos de las herramientas con que THE OD CONSULTING GROUP http://theodcg.com cuenta… Seguir leyendo Creando Equipos de Trabajo de Alto Desempeño – Parte 2 – Las Herramientas

Creando Equipos de Trabajo de Alto Desempeño

Ponente: Magdalena Santos Socia Fundadora  de THE OD CONSULTING GROUP Licenciatura y Maestría en Psicología Industrial Organizacional con más de 25 años de experiencia Las organizaciones en su entorno operativo del día a día, tienen la necesidad de formar equipos de trabajo que los llevan a desarrollar la actividad cotidiana, sin embargo, existe la necesidad… Seguir leyendo Creando Equipos de Trabajo de Alto Desempeño

Las 5 Conductas Propias de un Equipo Cohesivo

5 BEHAVIORS – LAS 5 CONDUCTAS DE UN EQUIPO COHESIVO En previos webinars hemos comentado las 5 disfunciones de un equipo de trabajo sobre las cuales hemos hecho varios webinars trabajando sobre estas 5 disfunciones. En esta ocasión vamos a platicar sobre las 5 conductas de un equipo cohesivo, no es simple tener un equipo… Seguir leyendo Las 5 Conductas Propias de un Equipo Cohesivo

Cómo llevar un equipo de buen desempeño a ser uno de alto rendimiento

PODRÍAMOS LLAMARLO COMO EL CAMINO A LA EXCELENCIA.  Convertir un equipo de buen desempeño en un equipo de Alto Rendimiento es un desafío que muchos líderes enfrentan en el ámbito laboral. Aunque un equipo pueda estar cumpliendo con sus objetivos y funciones, alcanzar el máximo potencial requiere un enfoque estratégico y un compromiso continuo hacia… Seguir leyendo Cómo llevar un equipo de buen desempeño a ser uno de alto rendimiento